现代社会允许个性的多元发展，因而越来越多的人开始标新立异，但一旦没把握好度，就会从我行我素演变成目中无人。常把上司话当耳边风的星座，他们在职场中很难立足下来。

　　白羊座

：不屑蜗牛团队

　　白羊座一向注重实干，但当他们身处在一个像蜗牛般，很是慢吞吞的团队中时，包括面对团队及领导们一再商榷，却迟迟不行动的无作为，白羊座的暴脾气可是忍不了的。他们会选择在自己力所能及的范围内，发动自己的力量“单干”，至于那些“蜗牛们”，他们才懒得管那么多了。当然，这种冲动不顾后果带来的结果，总免不了一顿批，严重的直接就被炒鱿鱼。然而，白羊座人就是改不了这种性子。

　　狮子座：不屈服的傲气

　　狮子座人一向霸道、傲气，如果是他们真心佩服的领导，让他们配合问题不大。可若对方就是个“菜鸟”，或者是靠关系坐上来的上级，想让一贯骄傲的他们去配合，这简直是对他们的侮辱，不仅不会服气，还总爱跟对方反着来。若公司上层强制用命令试图压服他们，这只会激怒狮子座，从而使上各种手段来进行抵抗。狮子就是狮子，哪怕是沉睡着的，仍旧具有无穷的傲气。

　　摩羯座：腹黑者的棋局

　　摩羯座腹黑在十二星座中是出了名的，面对从总部空降下来，直接夺走本该属于自己权利的上司，摩羯座的内心多是冷漠中带着冷笑的。腹黑的他们表面上顺从你，可背后一定会加强对“自己人”的暗示，采取各种天衣无缝的不配合，以此达到架空领导的目的，令总部质疑该上司是否有能力带团队。论手段，谁能比得过老谋深算的摩羯座?

　　水瓶座：骄傲到骨子里

　　水瓶座个性向来特立独行，这并不是说他们不愿意配合团队，正确的事情他们还是会循规蹈矩的来。可若要是他们在团队中被不公正对待，或者是在奖惩上有失公正公平时，水瓶座人骨子里的骄傲，使得他们无法果断离职。但是想让他们再去尽心尽责的配合，这也是绝无可能的。

　　常把上司话当耳边风的星座，应该说不搞破坏算是不错了，但想让这几个星座的人听话什么的，那真的是要求高了点。